2019年を迎えて

皆様、寒い日が続きますが、いかがお過ごしでしょうか。

随分とブログの更新をしておりませんでした。

昨年は、届出制の特定派遣から、許可制の労働者派遣への切替申請の期限が9月29日までだったこともあり、年明けから大変多くのご相談・ご依頼を頂き、誠にありがとうございました。

また、昨年は働き方改革関連法の可決・公布もありましたね。加えて外国人材の受入れに関する制度も変わります。

日本の労働に対する意識や労働市場が大きく変化していくでしょう。

そして、労働者派遣法も2020年4月1日付で改正されます。同一労働同一賃金の関係です。

派遣労働者の賃金の決定について規定されますが、詳細は「労働者派遣事業業務取扱要領」に盛り込まれるとされています。派遣元会社様の賃金規程を見直す必要も出てきそうです。

今後、このブログで情報発信していきたいと思っています。

この件では、派遣元会社様だけでなく、派遣労働者を受け入れしている派遣先会社様からのご相談も随時承りますので、お気軽にご連絡くださいませ。

 

 

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